Entre expertise, management et business, le rôle de Senior Manager demande de l’engagement et de la polyvalence. SeaBird accompagne les senior managers dans cette trajectoire aussi exigeante que valorisante, avec des parcours individualisés, qui tiennent compte de leurs ambitions et de leur potentiel.

Experts dans leurs domaines, ils contribuent au rayonnement du cabinet et à son développement. Ils veillent aussi à renforcer le collectif et les expertises de leurs équipes pour mener à bien les projets de nos clients, en adéquation avec nos valeurs et notre mission.

« Je suis heureux de poursuivre, aux côtés de Nicolas, le développement de nos expertises dans les domaines de l’épargne et de la gestion d’actifs. » Matthieu, Senior Manager Epargne & Gestion d’actifs.

« La mission que nous nous donnons, avec Matthieu, est de continuer, avec énergie, à faire grandir ce collectif à travers le partage et la proximité. L’impact pour accompagner les professionnels du secteur dans les challenges qui les attendent n’en sera que plus puissant. » Nicolas, Senior Manager Epargne & Gestion d’actifs.

« C’est avec joie et détermination que je poursuis mon parcours professionnel au sein de SeaBird. Je mobiliserai mes compétences en Transformation Finances pour accompagner la progression des collaborateurs de la communauté et ainsi participer au rayonnement de nos expertises au sein de notre écosystème. » Mikaël, Senior Manager Transformation des Fonctions Finances.

 

« Je suis ravie de poursuivre mon aventure professionnelle chez SeaBird au sein de l’équipe Risques & Conformité. Les compétences développées au cours des projets stratégiques auxquels j’ai participé me permettront d’accompagner les acteurs de notre écosystème avec la conviction que l’usage des nouvelles technologies est un formidable levier de renforcement des expertises et de l’efficacité des équipes. » Nathalie, Senior Manager Risques & Conformité.

 

« Grandir chez SeaBird, c’est évoluer dans un environnement qui valorise l’esprit entrepreneurial et accélère les parcours, pour contribuer toujours davantage aux transformations majeures des écosystèmes. » Xavier, Senior Manager Stratégie de distribution.

 

Matthieu Brateau est diplômé de Neoma Business School, il rejoint SeaBird en 2019 en tant que consultant Assurance Vie avant d’être nommé Manager en 2022.

Nicolas Brisson est diplômé de l’ESSCA, il devient chef de projet sur les activités de marché à la SGCIB avant de rejoindre SeaBird en 2020 en tant qu’ingénieur d’affaires puis consultant, et gravit les échelons en interne pour devenir Manager en 2022.

Mikaël Corgniard a débuté sa carrière par plusieurs expériences chez Caisses d’Epargne, ProCapital, Sogeti et Lefebvre Software avant de rejoindre SeaBird en 2011. Il évolue ensuite en interne pour obtenir le poste de Senior Manager Offre Transformation des fonctions Finance.

Nathalie Le Van Huy est diplômée de l’ISC Paris. Après un passage en audit et conseil chez Deloitte et EY, elle rejoint SeaBird en 2019 et a pu monter en compétence au sein du cabinet pour devenir Senior Manager.

Xavier Marion est diplômé de l’IESEG. Après être passé par des expériences en cabinet (Deloitte), Asset Management (J.P. Morgan) et courtage (Odealim), Xavier rejoint SeaBird en juin 2023 en tant que Manager Offre.